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人民网北京6月25日电 (记者乔雪峰)克日,在第十一个天下海员日到来之际, 交通运输部公布了[《2020年中国海员生长讲述》(以下简称《讲述》)。《讲述》显示,〖停止〗2020年【年底】,我国共有注册海员跨越171.6万人,同比增进3.5%,其中海船海员、内河海员划分为80.8万人、90.8万人,同比划分增进3%、3.9%。受新冠肺炎疫情影响,海员队伍生长数据较以往存在颠簸。

我国海员数目基本知足当前航运市场需求

“作为海上物流链流通和水上交通平安形势稳固的主要保障,(海员)群体在国家社会经济生长和总体平安中施展着主要的作用。”交通运输部海事局副局长寿涛接受记者采访时示意,现在,‘我国海员总体数目虽然’有一定的规模优势,然则面临着职业吸引力下降、整体素质需要提升、职业生长环境亟待优化等诸多现实问题,‘在一定水平’上影响和制约着海员队伍的可延续生长。

‘寿涛示’意,从统计数据来看,我国海员数目规模不小,基本能够知足当前航运市场需求,然则还存在着一些阶段性问题,主要体现在活跃海员占比不高,高级海员相对紧缺,国际竞争力还需进一步提升。航运科技的快速提高和环境珍爱尺度的不停提高,对海员的综合素质提出了更高的要求。“我们驻足海员职业生长诉求和航运生长需求,提出要进一步优化海员职业生长环境,(推动我国高素质海员队)伍稳固生长。”

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《讲述》显示,2020年,我国新增注册国际航行海船海员17175人。〖停止〗2020【年底】,我国共有注册国际航行海船海员592998人,同比增添3.0%,其中女性39702人。

2020年,我国新增注册沿海航行海船海员6653人。〖停止〗2020【年底】,我国共有注册沿海航行海船海员215185人,同比增进3.2%,其中女性6703人。

2020年,我国新增注册内河船舶海员33850人。〖停止〗2020【年底】,我国共有注册内河船舶海员908683人,同比增进3.9%,其中女性212491 人。

多种措施吸引高素质人才加入海员队伍

在吸引高素质人才加入‘海员队伍方面’,交通运输部准备接纳哪些措施呢?对此,‘寿涛示’意,随着我国社会经济的快速生长,海员职业吸引力下降,愿意从事海员职业的年轻人越来越少。在接纳措施有用提升海员职业吸引力和社会认可度的同时,【交通运输部也努力接纳】多种措施吸引高素质人才加入海员队伍。

一是激励航海相关专业招生。将航海相关专业纳入人才紧缺专业局限,优化航海类院校体检条件,科学制订招录设计,支持中西部省份企事业单元从事海员培训营业;激励非航海相关高等院校结业学生加入海员职业技术培训。

二是支持退役武士加入海员队伍。推动校企团结培育退役武士从事海员职业,对接优质资源,保障退役武士顺遂上岗;作废退役武士加入航海 类教育[培训的招生指标限制和跨省异地审批限制;助推放置退役武士培训就业的企业根据划定享受财税优惠政策;激励企事业单元优先招“聘持有大”副、大管轮及以上适任证书的退役武士。

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